| 基本情報 | |||||
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| 整理番号 | 402701 | 求人番号 | 10020185 | 受付日 | 2026/04/27 |
| 事業所 | 株式会社 Ｗｏｒｋｐｌａｙｓ | 業種 | N生活関連サービス業・娯楽業/79その他の生活関連サービス業 | 紹介期限日 | 2026/06/30 |
| 郵便番号 | 680-0831 | 住所 | 鳥取県 鳥取市 栄町６２７ ＭＡＲＣＨＩＮＧｂｌｄｇ．２Ｆ | ||
| 事業所紹介 |
ローカルコマース事業 デジタルマーケティング事業 ＢＰＯ事業 |
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| 認定・施策等 |
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| 求人条件 | |||||
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| 職種 | 姫路公園の維持管理業務 | ||||
| 技術バンク職業区分 | |||||
| 仕事内容 | ・接客対応（受付、精算等の業務） ・公園内の設備、施設等の維持管理 ＊変更範囲：変更なし |
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| 希望学歴 | 不問 | 必要な免許・資格 | |||
| 履修科目 | 必要経験 | 不問 | 必要なPCスキル | エクセル・ワードが使用出来るレベル | |
| 普通自動車免許 | 要（ＡＴ限定可） | 採用人数 | （1）人 | 募集理由 | 増員 |
| 雇用形態 | パート・アルバイト | 雇用期間 | 定めなし | ||
| 試用期間 | なし | 労働条件の変更等 | |||
| 年齢 | 不問 |
正社員登用の有無 (過去3年間の実績) |
なし |
労働者派遣事業の許可番号 | |
| 就業場所 | 東部 | 所在地 | 680-0301 鳥取県八頭郡八頭町姫路１２ |
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| マイカー通勤 | 可 駐車場 あり | 受動喫煙対策の有無 | あり 屋内禁煙 |
転勤の可能性 | なし |
| 就業時間 |
① 10時 0分 - 14時 0分 ② 9時 0分 - 17時 0分 ③ 時 分 - 時 分 |
休憩時間 | （0）分 | ||
| 就業時間に関する特記事項 | ＊就業時間（２）をお願いする場合があります。（休憩６０分） ＊４月２５日～１１月末の公園開園期間 | ||||
| 交替制 | 残業 | なし | 36協定における特別条項 | なし | |
| 休日 |
月, 企業カレンダーによる |
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| 賃金形態 | 時間給制 | 月平均労働日数 | （）日 | ||
| 賃金 | a + b（固定残業代がある場合はa+b+c） | 1030円 - 1100円 | c 固定残業代 | 円 - 円 | ||
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| a 基本給 | 1030円 - 1100円 | c 固定残業代に関する特記事項 | ||||
| b 定額的に支払われる手当 |
手当
円
-
円
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d その他の手当等付記事項 | 通勤手当：１２．５円／キロ×キロ数（車換算） | |||
| 通勤手当 |
実費 上限（）円まで |
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| 賃金締切日 | 毎月（末）日 | 賃金支払日 | 翌月（25）日 | ||
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| 昇給有無 | あり | 昇給（前年度実績） |
あり 昇給率 1時間あたり 5.00％ ～（前年度実績） |
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| 賞与有無 | なし | 賞与（前年度実績） |
年（ ）回 |
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| 退職金制度 |
なし 勤続（ ）年以上 |
企業年金 | |||
| 加入保険 | 労災、その他（公園賠償責任） | ||||
| 看護休暇 | 育児休暇 | 介護休暇 | |||
| 入居可能住宅 | なし | 利用可能託児施設 | なし | ||
| 企業情報 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 定年制 | なし | 勤務延長 | なし | 再雇用 | なし |
| 選考方法 |
面接 |
応募書類 |
履歴書 |
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| 選考結果通知方法 | 電話 | 結果通知 |
書類到着後（3）日以内 面接後（3）日以内 |
選考後書類取扱 | 求人側で責任をもって廃棄 |
| 応募書類送付方法 | Eメール |
選考日時 | 随時 | 選考場所 |
680-0301 鳥取県八頭郡八頭町姫路１２ 姫路公園 |
| 求人担当窓口 | 課係名／役職名 | 姫路公園館長 | 氏名 | 奥村 慶美 (オクムラ ケイミ) |
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| 連絡先電話番号 | 050-5445-0828 | メールアドレス | kokumura.workplays@gmail.com |
| 特記事項 | 就業場所：鳥取県八頭郡八頭町 就業場所／就業場所に関する特記事項：姫路公園 求人に関する特記事項：＊駐車場：無料 ◎弊社は、鳥取の魅力を再発見し、磨き上げ、全国へ発信していく ことができる業務です。鳥取の魅力をもっと他の人に伝えたい、 知ってほしいと思う人におすすめの仕事です。 ＊今後起業を考えておられる方、ネットを使ったビジネスを地域で 展開されたいと考えておられる方など、皆様の努力を応援してい きます。 ＊小さい会社ですが、チームワークとフットワークの軽さを活かし ていろいろな事業を展開中です。何かやりたいことがある方、ス キルを身につけたい方など大歓迎です。 ＊勤務の仕方等は柔軟に対応しますので お気軽にお申し付けください。 ★ハローワークからのお願い→期限内であっても求人が 取下げされる場合もあります。早めにご相談ください。 |
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| 就業場所従業員数 | 勤務事業所（1）人 うち 女性（0）人 うち パート（0）人 | ||||||
| 就業規則フルタイム | あり | 就業規則パート | あり | 職務給制度の有無 | なし | 復職制度の有無 | なし |