基本情報 | |||||
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整理番号 | 361016 | 求人番号 | 8531389 | 受付日 | 2025/03/11 |
事業所 | スイコー 株式会社 | 業種 | I卸売業・小売業/60その他の小売業 | 紹介期限日 | 2025/05/31 |
郵便番号 | 682-0023 | 住所 | 鳥取県 倉吉市 山根645番地2 | ||
事業所紹介 |
オフィス用品、IT/OA機器の販売及びメンテナンス |
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認定・施策等 |
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求人条件 | |||||
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職種 | オフィス用品・オフィス機器のルート営業(法人企業担当) | ||||
技術バンク職業区分 | |||||
仕事内容 | ○中小企業のオフィス環境をより良くするために事務用品、OA機器、オフィス家具、ITツールの販売とサポートを行っています。 ・主に既存のお客様先に訪問し、それぞれのお客様のワークスタイ ルに適した商材を提案していきます。 ・一過性の商材の売り切りではなく、お客様との信頼関係を構築し ていくことに力点を置いて日々活動しています。 ※メーカー等での取扱商材についての研修あり。 (変更範囲:変更なし) |
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希望学歴 | 不問 | 必要な免許・資格 | 普通自動車免許(AT限定可) | ||
履修科目 | 必要経験 | 必要なPCスキル | 文字入力など基本的なパソコンスキル | ||
普通自動車免許 | 要(AT限定可) | 採用人数 | (1)人 | 募集理由 | 増員 |
雇用形態 | 正社員 | 雇用期間 | 定めなし | ||
試用期間 | あり 期間(6ヶ月) | 労働条件の変更等 | 同条件 | ||
年齢 | 59歳以下 |
正社員登用の有無 (過去3年間の実績) |
労働者派遣事業の許可番号 | ||
就業場所 | 中部 | 所在地 | 事業所所在地に同じ |
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マイカー通勤 | 可 駐車場 あり | 受動喫煙対策の有無 | あり 屋内禁煙 |
転勤の可能性 | なし |
就業時間 |
① 8時 30分 - 17時 30分 ② 時 分 - 時 分 ③ 時 分 - 時 分 |
休憩時間 | (60)分 | ||
就業時間に関する特記事項 | |||||
交替制 | 残業 | あり 月平均(4)時間 | 36協定における特別条項 | なし | |
休日 |
日, 祝, 企業カレンダーによる |
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賃金形態 | 月給制 | 月平均労働日数 | (20.5)日 |
賃金 | a + b(固定残業代がある場合はa+b+c) | 225000円 - 300000円 | c 固定残業代 | 円 - 円 | ||
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a 基本給 | 225000円 - 300000円 | c 固定残業代に関する特記事項 | ||||
b 定額的に支払われる手当 |
手当
円
-
円
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d その他の手当等付記事項 | 扶養手当 親睦会費2,000円/月徴収 | |||
通勤手当 |
実費 上限()円まで |
賃金締切日 | 毎月(20)日 | 賃金支払日 | 当月(末)日 | ||
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昇給有無 | あり | 昇給(前年度実績) |
あり 金額 1月あたり 2,000 円 ~ 10,000 円(前年度実績) |
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賞与有無 | あり | 賞与(前年度実績) |
あり
年(2)回 |
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退職金制度 |
あり 継続( 3 )年以上 |
企業年金 | 厚生年金基金 | ||
加入保険 | 雇用、労災、健康、厚生、財形、退職金共済 | ||||
看護休暇 | 実績あり | 育児休暇 | 実績あり | 介護休暇 | 実績なし |
入居可能住宅 | なし | 利用可能託児施設 | なし |
企業情報 | |||||
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定年制 | あり(60)歳 | 勤務延長 | あり(65)歳 | 再雇用 | なし |
選考方法 |
面接 |
応募書類 |
履歴書 |
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選考結果通知方法 | 郵送 | 結果通知 |
書類到着後(7)日以内 面接後(10)日以内 |
選考後書類取扱 | 求人側で責任をもって廃棄 |
応募書類送付方法 | Eメール |
選考日時 | 随時 | 選考場所 |
682-0023 鳥取県倉吉市山根645番地2 |
求人担当窓口 | 課係名/役職名 | 代表取締役 | 氏名 | 増田 (マスダ) |
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連絡先電話番号 | 0858-27-1611 | メールアドレス | jungo@suikoweb.co.jp |
特記事項 | 就業場所:鳥取県倉吉市 通勤手当:月額 15,750円 求人に関する特記事項:応募希望の方は、郵送、持参にて履歴書・職務経歴書およびハローワーク紹介状を事前に送付またはE-mailにて送信してください。 ≪送付先≫ 〒682-0023倉吉市山根645-2 スイコー株式会社 増田宛 ≪メールアドレス≫ 担当者欄のEメールアドレス *IT分野に興味があり、学ぶ意欲のある方。 *「報告・連絡・相談」をきちんとできる方。 *仕事とプライベートの両立を目指したい方。 ☆在宅勤務規程、副業規程あり *健康診断(年1回) *その他社内レクリエーション等実施 |
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就業場所従業員数 | 勤務事業所(9)人 うち 女性(4)人 うち パート(1)人 | ||||||
就業規則フルタイム | あり | 就業規則パート | あり | 職務給制度の有無 | なし | 復職制度の有無 | あり |