基本情報 | |||||
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整理番号 | 362539 | 求人番号 | 8524511 | 受付日 | 2025/04/01 |
事業所 | アサヒコンサルタント 株式会社 | 業種 | L学術研究・専門・技術サービス業/74技術サービス業(他に分類されないもの) | 紹介期限日 | 2025/06/30 |
郵便番号 | 680-0903 | 住所 | 鳥取県 鳥取市 南隈681番地 | ||
事業所紹介 |
建設コンサルタント・測量業・地質調査業・補償コンサルタント・環境調査 特定労働者派遣事業 特31-300038 |
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認定・施策等 |
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求人条件 | |||||
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職種 | インフラ点検調査員:鳥取本社 | ||||
技術バンク職業区分 | |||||
仕事内容 | ・主に国、地方自治体から委託された土木構造物(橋、トンネル、 砂防など)の点検、環境調査(オオサンショウウオなど生体調査 )・作業およびその結果のとりまとめ作業です。 ・作業は経験者を含めたチーム体制で行いますので、安心して作業 を行えます。 変更範囲:変更なし |
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希望学歴 | 不問 | 必要な免許・資格 | あれば尚可:RCCM、コンクリート診断士 | ||
履修科目 | 必要経験 | 社会インフラ、環境に関する調査、点検作業の経験がある方 | 必要なPCスキル | ワード、エクセル、CAD(入社後指導します。) | |
普通自動車免許 | 要(AT限定可) | 採用人数 | (1)人 | 募集理由 | 増員 |
雇用形態 | 正社員 | 雇用期間 | 定めなし | ||
試用期間 | あり 期間(3ヶ月~1年) | 労働条件の変更等 | 同条件 | ||
年齢 | 59歳以下 |
正社員登用の有無 (過去3年間の実績) |
労働者派遣事業の許可番号 | ||
就業場所 | 東部 | 所在地 | 事業所所在地に同じ |
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マイカー通勤 | 可 駐車場 あり | 受動喫煙対策の有無 | あり 喫煙室設置 |
転勤の可能性 | なし |
就業時間 |
① 8時 30分 - 17時 15分 ② 時 分 - 時 分 ③ 時 分 - 時 分 |
休憩時間 | (60)分 | ||
就業時間に関する特記事項 | |||||
交替制 | 残業 | あり 月平均(25)時間 | 36協定における特別条項 | あり (納期の逼迫する時は、1ヶ月90時間まで延長することが出来る。) | |
休日 |
土, 日, 祝, 企業カレンダーによる |
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賃金形態 | 月給制 | 月平均労働日数 | (19.9)日 |
賃金 | a + b(固定残業代がある場合はa+b+c) | 240000円 - 430000円 | c 固定残業代 | 円 - 円 | ||
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a 基本給 | 230000円 - 350000円 | c 固定残業代に関する特記事項 | ||||
b 定額的に支払われる手当 |
資格手当
10000円
-
80000円
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d その他の手当等付記事項 | 資格手当、家族手当、住宅手当、業務手当 (各種手当は当社規定により支給 致します。) | |||
通勤手当 |
実費 上限()円まで |
賃金締切日 | 毎月(末)日 | 賃金支払日 | 翌月(10)日 | ||
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昇給有無 | あり | 昇給(前年度実績) |
あり 金額 1月あたり ~ 10,000 円(前年度実績) |
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賞与有無 | あり | 賞与(前年度実績) |
あり
年(3)回 |
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退職金制度 |
あり 継続( 3 )年以上 |
企業年金 | 厚生年金基金 | ||
加入保険 | 雇用、労災、健康、厚生、退職金共済 | ||||
看護休暇 | 実績あり | 育児休暇 | 実績あり | 介護休暇 | 実績あり |
入居可能住宅 | なし | 利用可能託児施設 | なし |
企業情報 | |||||
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定年制 | あり(60)歳 | 勤務延長 | なし | 再雇用 | あり(65)歳 |
選考方法 |
面接 |
応募書類 |
履歴書 |
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選考結果通知方法 | 電話 | 結果通知 |
書類到着後(10)日以内 面接後(10)日以内 |
選考後書類取扱 | 返戻 |
応募書類送付方法 | Eメール |
選考日時 | 随時 | 選考場所 |
680-0903 鳥取県鳥取市南隈681番地 |
求人担当窓口 | 課係名/役職名 | 総務部 採用担当 | 氏名 | 大谷 (オオタニ) |
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連絡先電話番号 | 0857-28-5191 | メールアドレス | kyujinasahi@asahic.co.jp |
特記事項 | 就業場所:鳥取県鳥取市 通勤手当:月額 40,000円 求人に関する特記事項:【昇給について】 前年度実績で0円~10,000円(平均1,500円) ※駐車場有:無料 ・弊社が求める人材は、専門技術が高ければより良いですが、もし そうでなくても常に新しい知識・技術に興味を持ち習得していく 意識を持ち、これから成長していくという思いをお持ちの方にな ります。 また国民の生活・安全に関わる社会インフラの劣化、損傷などの 調査・点検作業を行いますので、責任感を持って仕事に取り組ん で頂ける方を求めます。 ★ハローワークからのお願い→期限内であっても求人が取下げされ る場合もあります。早めにご相談ください。 |
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就業場所従業員数 | 勤務事業所(134)人 うち 女性(20)人 うち パート(0)人 | ||||||
就業規則フルタイム | あり | 就業規則パート | あり | 職務給制度の有無 | あり | 復職制度の有無 | なし |